Schreiner / Kundendienstmitarbeiter (m/w/d)

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Hauptaufgaben im Kundendienst – Außeneinsatz

  • Durchführung des jährlichen Kundendienstes an Wohn- und Geschäftsbauten
  • Prüfung der Gebäudehülle:
      · Dach inkl. Dachflächen, Dachanschlüsse, Flachdachanschlüsse
      · Dachrinnen, Fallrohre
      · Dachfenster
      · Fassade, Sockel, Fensterbänke
  • Innenbereich:
      · Einstellen und Justieren von Fenstern und Türen
      · Prüfung von Fensterdichtheit bei Wind und Schlagregen
      · Kontrolle von Böden (Holz, Parkett, Terrassenbeläge etc.) auf Beschädigungen
      · Pflege der Oberflächen (Ölen, Imprägnieren)
      · Reinigung und Kontrolle von Terrassenbelägen
      · Überprüfung und ggf. Reparatur von Wartungsfugen
  • Dokumentation:
      · Erstellung von Prüfprotokollen und Qualitätsserviceheften (digital mit Tablett)

  • In Zeiten ohne Kundendienstterminen arbeiten Sie in der Produktion mit:
      · Herstellung und Montage von Kreuzbauelementen
      · Einbau von Fenstern und Türen
      · Allgemeine Holzbauarbeiten in der Werkhalle

Ihr Profil / Qualifikation

  • Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner / Tischler (m/w/d) oder eine vergleichbare handwerkliche Ausbildung
  • Mehrjährige praktische Erfahrung im Holz- / Bauhandwerk wünschenswert
  • Technisches Verständnis und gutes Auge für Bauteile und Detaillösungen
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Kundenorientierung (Neukunden & Stammkunden)
  • Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B (nützlich für Außendienstfahrten)

Arbeitsort & Einsätze

  • Hauptgebiet: Hemau und Umgebung (+/- 50km)
  • Einsätze sowohl bei Stammkunden als auch neuen Kunden im Rahmen unseres Kundendienstangebots
  • Flexible Nutzung zwischen Außendienst und Werkhalle

Das bietet Holzbau Semmler:

fas fa-users

✓  Engagierte Teams

✓  Betriebsversammlungen

✓  Regelmäßige Firmenveranstaltungen

✓ Wertschätzung auf Augenhöhe

fas fa-user-plus

✓ Regelmäßige arbeitsfreie Freitage für unsere Zimmerer

✓ Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb Bandbreite für unsere Büromitarbeiter

✓ Arbeitszeitkonto

✓ Gute persönliche Schutz- und Arbeitsausrüstung

fas fa-folder-plus

✓ Betriebliche Altersvorsorge

✓ Faire Bezahlung

✓ Regelmäßige Tariflohnerhöhungen

✓ Vermögenswirksame Leistungen

fas fa-laptop

✓ Fort- und Weiterbildungen

✓ Homeoffice für unsere Büromitarbeiter

✓ Modernste Maschinen und Werkzeuge

✓ Tablets in der Fertigung

fas fa-umbrella-beach

✓  Überstundenausgleich

✓  30 Tage Urlaub (auch im Sommer)

✓  Urlaubsgeld

✓ Kostenlose Parkplätze

fas fa-car-side

✓ Fahrradleasing

✓ Firmenwagen für Bauleiter

✓ Firmenhandy für Vorarbeiter und Bauleiter

✓ Bürohund

Unser Familienunternehmen beschäftigt rund 60 engagierte Mitarbeiter, die gemeinsam qualitätsvolle Handwerkskunst liefern.

Unser Aufgabenspektrum ist breitgefächert:

Von der Verwirklichung des Traumhauses für private Bauherren, über die Umsetzung anspruchsvoller Holzbauprojekte für öffentliche und gewerbliche Kunden, bis hin zu den anspruchsvollen Herausforderungen der Denkmalsanierung sowie einen qualitätsvollen Rundum-Service fürs Haus – Holzbau Semmler bietet interessante Aufgabengebiete.

Unsere Mannschaft zeichnet langjährige Zusammengehörigkeit, Loyalität und Engagement aus.

  • Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit 10,2 Jahre

  • Durchschnittsalter 36 Jahre

  • 52 % aller Mitarbeiter absolvierten bereits ihre Lehre in unserem Betrieb

Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!